|   | 

12 órás munkanap 2019-től: előnyök és hátrányok

12 órás munkanap 2019-től: előnyök és hátrányok

A 12 órás munkanapot tenné lehetővé 2019 január 1-től az osztrák kormány, aminek tervezete idén júliusban kerül majd a parlement elé. A maximális napi munkaidőt a korábbi 10 óráról 12 órára, a heti munkaidőt pedig 50 óráról 60-ra emelnék a tervezet szerint - számolt be már róla korábban a heartandspades blog. További részleteket: link.

A megtagadás joga

A 11. és a 12. munkaórát tekintve a munkavállaló számára biztosítani kell a megtagadás jogát, illetve jogilag is lehetőséget kell biztosítani a 4 napos munkahétre.

"Örömteli nap" - Franz Hörl, az Osztrák Gazdasági Szövetség elnöke.

Jürgen Bodenseer a gazdasági kamara elnöke előre mutató lépésként tekint a tervezetre, "dolgozni kell, ahol van munka" - mondta. Franz Hörl a gazdasági szövetség elnöke szerint örömteli nap lesz a munkavállalók és a munkáltatók számára is. Kifejtette,  hogy a jelenlegi tervezet és a 4 napos munkahét fontos lépés lehet a család és a munka jobb összeegyeztetésében.

"A családi élet megsemmisül" - Erwin Zangerl, Arbeitskammer elnöke (munkáskamara).

A 12 órás munkanap tönkreteheti a családi életet. Fekete nap az alkalmazottak számára, a rugalmas munkaidő és az állítólagos önkéntesség egy rossz vicc - nyilatkozta Philip Wohlgemuth a tiroli ÖGB elnöke. Ezen a ponton a munkáltatónak jóval szabadabb keze van, hiszen a munkavállalók gyakran félnek a munkahely elvesztésetől, így könnyen lehet, hogy nem élnek a megtagadás jogával - folytatta.

Franz Jirka, a Gazdasági Kamara képviseletében arról beszélt, hogy számára a munkaidő módosítása már régóta esedékes lett volna, ő mind a munkáltatót és a munkavállalót is nyertes félnek véli a tervezetben.

Szólj hozzá!

Mégtöbb cikk

Kövess minket!

Ausztriai Magyarok!

Friss ausztriai hírek magyarul, nem csak ausztrai magyaroknak! - vultr

Szerkesztők